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	La qualité de vie au travail : les enjeux et les moyens d’actions- 
					
					
						
•  Découvrir les enjeux de la QVT pour soi, son équipe et son entreprise
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•  Comprendre les différents niveaux de la prévention, leurs intérêts et leurs limites.
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•  Situer son rôle de manager dans une démarche de QVT
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•  Animer une démarche de prévention participative basée sur l’approche globale du travail et son analyse
 
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•  Découvrir les enjeux de la QVT pour soi, son équipe et son entreprise
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	Les RPS, le stress, la libération émotionnelle pour agir …- 
					
					
						
Comprendre les RPS et le processus du stress
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Identifier les différents facteurs de risque et leurs effets
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Détecter les signes de stress chez soi et chez ses collaborateurs
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Les leviers du manager pour améliorer le bien-être au travail
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Découvrir la sophrologie, ses fondements et ses principes d’action
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Expérimenter les techniques du CLEEN
 
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Comprendre les RPS et le processus du stress
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	Le management de la QVT : faire face au stress
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	Une démarche qualité de vie inscrite dans la durée
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